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集團(tuán)新聞

機(jī)械總院分紅權(quán)激勵(lì)工作啟動(dòng)會(huì)在京召開(kāi)

時(shí)間:2012-06-12

201267日,機(jī)械總院分紅權(quán)激勵(lì)工作啟動(dòng)會(huì)在京隆重召開(kāi)。機(jī)械總院李新亞院長(zhǎng)、王德成副院長(zhǎng)、王露霞副書(shū)記、李亞平副院長(zhǎng)出席會(huì)議,分紅權(quán)激勵(lì)工作管委會(huì)及辦公室成員、各職能部門(mén)部長(zhǎng)、中智人力資源咨詢(xún)公司專(zhuān)家參加會(huì)議,會(huì)議由李新亞院長(zhǎng)主持。

王德成副院長(zhǎng)在啟動(dòng)會(huì)上做了題為扎實(shí)推進(jìn)分紅權(quán)工作,有效激勵(lì)骨干人才隊(duì)伍的動(dòng)員講話(huà)。從分紅權(quán)激勵(lì)工作對(duì)機(jī)械總院技術(shù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要性、分紅權(quán)激勵(lì)方案制定的關(guān)鍵點(diǎn)和各單位穩(wěn)妥推進(jìn)分紅權(quán)激勵(lì)工作三個(gè)方面提出了要求部署,并介紹了自2010年以來(lái)國(guó)資委推進(jìn)分紅權(quán)工作的進(jìn)展情況及8家方案獲批企業(yè)的良好成長(zhǎng)情況。

中智人力資源咨詢(xún)有限公司項(xiàng)目管理中心副總經(jīng)理佟虎從分紅權(quán)激勵(lì)理論與政策解讀、央企分紅權(quán)激勵(lì)方案解讀、試點(diǎn)企業(yè)分紅權(quán)激勵(lì)方案的整體特點(diǎn)和機(jī)械總院分紅權(quán)激勵(lì)工作的開(kāi)展思路四個(gè)方面進(jìn)行了宣貫和策劃。12家參與分紅權(quán)激勵(lì)的直屬單位及控股公司對(duì)機(jī)械總院全面開(kāi)展分紅權(quán)激勵(lì)有了更為深入的認(rèn)識(shí)。

各單位就分紅權(quán)激勵(lì)細(xì)節(jié)問(wèn)題交流研討后,李新亞院長(zhǎng)總結(jié)時(shí)強(qiáng)調(diào),各單位要抓住機(jī)遇,主要領(lǐng)導(dǎo)要親自部署、精心組織。要積極配合方案設(shè)計(jì)并耐心對(duì)員工進(jìn)行政策宣貫,保持員工隊(duì)伍穩(wěn)定。各單位要在機(jī)械總院的領(lǐng)導(dǎo)下和中智咨詢(xún)公司的指導(dǎo)下制定出適合自身的激勵(lì)方案,把分紅權(quán)激勵(lì)工作落到實(shí)處,切實(shí)起到進(jìn)一步激勵(lì)和穩(wěn)定骨干人才隊(duì)伍,促進(jìn)機(jī)械總院技術(shù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的作用。

 

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